Які українські фахівці потрібні в Європі?

2019 | 11 | 12 205

Українських працівників: старанних, надійних і відповідальних високо цінують роботодавці в Європі. Українці активно займають вакансії, які не потребують високої кваліфікації, а також успішно працевлаштовуються на посади, де потрібна вища освіта, вільне володіння іноземною мовою, досвід роботи в обраній сфері.
Перелік найбільш затребуваних вакансій залежить від потреб конкретної країни. Наведемо найбільш часто зустрічаються позиції:

  1. Професіонали в області інформаційних технологій - перевага IT-фахівців з України полягає в їх високої кваліфікації і згоду працювати за невеликі за європейськими мірками зарплати. Поєднання цих двох якостей робить українських айтішників вкрай затребуваними в Європі.
  2. Будівельні спеціальності - популярність вакансій в цій області пояснюється активними темпами будівництва в країнах Європи. Українські робітники закривають наявні вакансії на будівельні спеціальності.
  3. Сезонні робітники - високий попит на цю категорію вакансій особливо активний під час збору врожаїв. Європейці неохоче працюють збирачами ягід, фруктів і овочів, тоді як наших співвітчизників задовольняє рівень оплати праці європейськими роботодавцями.

Тенденція активного попиту на українських фахівців продовжує зростати. У 2018 року нашими співвітчизниками було зайнято близько 33 тисяч вакантних робочих місць в країнах Європи. Вакансії, в основному, стосувалися виробничої сфери і будівництва.

Польща

Польська республіка вже кілька років поспіль вважається беззаперечним лідером серед європейських держав з працевлаштування українських заробітчан. Окрім привабливої ​​оплати і умов праці, в Польщі м'який клімат, багатий вибір вакансій, що охоплює різні сфери, можливість легко отримати статус громадянина Польщі і привезти на ПМЖ свою сім'ю.

Кого чекають роботодавці в Польщі?

1. Працівників обслуговуючої сфери. Середня зарплата по галузі становить близько 450 Євро
2. Фахівців в галузі будівництва. Середній оклад будівельників перевищує 600 Євро
3. Інженерів і професіоналів в області IT-технологій. Розмір щомісячного окладу починається від 1 000 Євро.

У яких областях спостерігається дефіцит вакансій?

  • Промислове виробництво
  • Аграрний сектор
  • медична галузь
  • освітня сфера
  • Інформаційні технології
  • Вантажоперевезення локальні і міжнародні
  • Гувернантки, доглядальниці, помічники по господарству

Фінляндія

Північна країна - батьківщина Санта Клауса щороку чекає трудових мігрантів на сезонні роботи. Територію Фінляндії на 80% складають лісові масиви, де в достатку, в екологічно чистих умовах ростуть гриби та лісові ягоди: журавлина, чорниця, суниця. Ягоди заробітчани збирають централізованими бригадами, після чого урожай здають фірмам, які скуповують щедрі дари природи.
Українські сезонні працівники зайняті не тільки збором врожаю. Їхня праця також затребуваний на фермах, яких в Фінляндії налічується понад 50 тисяч. Тимчасові працівники старанно трудяться на землі: здійснюють висадку рослинних культур, займаються прополкою, поливом, добривом грунту. На зимовий період також припадає високий попит на тимчасових працівників, але вони вже працюють не під відкритим небом, а в теплицях. Середній заробіток сезонних робітників в Фінляндії стартує від 1 000 Євро на місяць.

Чехія

У країні, відомій багатовіковими традиціями пивоваріння, спостерігається високий попит на фахівців в області медицини, інженерії, інформаційних технологій. Також цілий рік для трудових мігрантів відкриті вакансії на сезонні роботи. Чеська держава також потребує і в співробітниках вузького профілю, високої кваліфікації. Але щоб зайняти такі вакансії, від претендентів вимагається знання чеської мови. Середній показник оплати праці в Чехії становить 1 000 Євро.

Португалія

У самій західній країні Європі можна працювати тільки згідно з робочою візою. Щоб її оформити, необхідний укладений з роботодавцем трудовий договір і запрошення. Заробітні плати в Португалії стартують від 1 200 євро щомісяця, залежно від профілю роботи і специфіки вакансії.

Яких фахівців зацікавлені роботодавці з Португалії?

  • Робочі на сезонної основі
  • Співробітники наукової сфери, вчені
  • Медичні працівники
  • Нотаріуси, адвокати, юристи
  • Португальська влада охоче стимулюють місцевих роботодавців, які
  • працевлаштовують мігрантів з України та інших третіх країн.

Німеччина

Пропозиції від німецьких роботодавців особливо привабливі для трудових мігрантів з України. Економіка Німеччини динамічно розвивається, маючи потребу у великій кількості трудових ресурсів, в тому числі і залучених з-за кордону. Але щоб зайняти відкриті німецькі вакансії, претенденти повинні відповідати ряду строгих вимог.
Перед тим, як найняти іноземного працівника, німецький роботодавець повинен надати до відповідного органу документ-підтвердження на відсутність німців і громадян інших країн Євросоюзу, які бажають зайняти вакансію.

Які спеціальності в Німеччині найбільш популярні для українських громадян?

  • фахівці в сфері інформаційних технологій
  • Комп'ютерні дизайнери
  • Інженери
  • педагоги
  • Співробітники соціальної сфери
  • Кондитери, кухарі, працівники ресторанного бізнесу

Німецька влада залучають висококваліфіковані кадри можливістю отримати вищу освіту і оформленням дозволу на проживання.

Ірландія

На відміну від інших європейських держав, де спостерігається стабільно високий попит на сезонних робітників, в Ірландії така тенденція на ринку праці практично повністю відсутня. Тут перше місце серед популярних вакансій займають професіонали в області IT-технологій.
Ірландські комп'ютерні компанії цінують високу кваліфікацію і позитивні особисті якості наших співвітчизників: веб-дизайнерів, програмістів. Українці, в свою чергу, високо цінують заробітну плату від 2 000 Євро на місяць, тоді як ірландські комп'ютерники вважають її занадто низькою.

Статті по темі:

Бажаєте розмістити рекламу або стати партнером?!
Тільки цього літа найвигідніші пропозиції!
promo choice