Як правильно пишеться супровідний лист до резюме

2018 | 07 | 04 1614

Супровідний лист - це шанс парою рядків зацікавити роботодавця і викликати у нього бажання ознайомиться з резюме. Але з таким же успіхом ці пару рядків здатні відвернути від вас рекрутера, просто стомивши його своїм змістом.

Щоб цього не сталося, давайте разом розберемо які фрази точно не варто використовувати в супровідному листі.

Безглуздий оформлення вбиває всю суть вмісту

  Найголовніше правило оформлення важливих документів - відсутність пунктуаційних і граматичних помилок. Особливо це правило стосується презентаційних документів, таких як супровідний лист і резюме, адже це обличчя вашої кандидатури.

  За результатами опитувань рекрутерів 62% опитаних більше дратуються через безграмотності і помилок, а не певних фраз. Тому, щоб ви не зважилися написати про себе, запам'ятайте головне правило - «сім разів перевір, один раз пішли».

Антирейтинг фраз, які отруюють супровідний лист

  В першу чергу варто знайти і виключити прикметники «стрессоустойчивий / а» і «комунікабельний / а». 14 відсотків ейчаров вважають дані слова банальними і безглуздими, пояснюючи це тим, що багато кандидатів частіше самі не знають до кінця їх значення. «Усі кандидати пишуть стійкість до стресу, а слово« комунікабельність »взагалі не здатні пояснити, не кажучи вже про те, щоб бути такими», - стверджують рекрутери.

Наступними за популярністю можна виділити прохання «не дзвонити, не пропонувати, не турбувати ...». Ці фрази викликають негатив у 9% опитаних роботодавців. Ви можете просто намагатися відсіяти пропозиції у вигляді спаму або невідповідні вам способи комунікації, а ейчари швидше за все побачать в них відсутність довіри або інтересу до їхнього професійного досвіду.

  Четверте місце в антирейтингу з 7% голосів кадровики виділили фразі «легка здатність до навчання». І в більшій мірі невдоволення викликає не стільки сама якість, скільки це формулювання. Дане визначення в супровідному листі занадто велике і по суті не говорить про вас нічого конкретного, за що міг би зачепитися роботодавець.

  Менше голосів обурення набрали фрази про представницьку зовнішність, відповідальність і вміння працювати з оргтехнікою, але їх теж варто уникати, особливо в супровідному листі. Якщо ви не претендуєте на вакансію в модельному бізнесі, то починати знайомство, посилаючись на свою красу, не має сенсу, а відповідальність і базові знання офісної техніки - і так очевидні якості.

Так як же скласти інформативний текст, викресливши заїжджені фрази?

  При тому, що банальні фрази варто уникати, текст все ж має містити корисну презентабельну інформацію. Розглянемо 5 фраз, як можна донести необхідну інформацію, обійшовши ненависні рекрутерам штампи в супровідному листі.

  Отже, найпоширеніші приклади:

"Я вважаю...". Акцент на ваші здібності до розумових процесів можна зробити за допомогою опису ситуацій, де ці здібності згодяться. Наприклад, пропозиція «Я думаю, що моя комунікабельність максимально розвинена» можна замінити на «Мені допоможуть стати успішним проект-менеджером мої комунікативні навички».
"Я хороший…". Подібні оспівування себе замініть на більш конкретні епітети: працьовитий, талановитий, досвідчений і т.д. Не забувайте, що перелік повинен бути коротким і максимально інформативним.
«Я хочу отримати цю роботу, тому що ...». Менеджерам з підбору персоналу частіше все одно, навіщо вам ця робота. Щоб пояснити, чому ви відгукнулися саме на його вакансію, спробуйте піднести це за формулою: вимоги компанії + ваші професійні навички = стовідсотковий результат.
«Як ви могли дізнатися з мого резюме ...». Фраза поширена, але однозначно зайва. Тому скорочуйте пропозицію «Як написано в моєму резюме, останні два роки я керувала відділом розвитку» до більш короткого - «Протягом останніх двох років я керувала відділом розвитку». Слів менше, а впевненості в собі більше.
«Я - найкращий кандидат». Висока самооцінка - це звичайно добре, але занадто завищена - вже не дуже. Повірте, кожен другий кандидат пише, що він той самий. Якщо вам так хочеться описати себе з вигідного боку, застосуєте щось з ряду «сильний» або «унікальний», якщо це і справді про вас.
  Запам'ятайте, мета супровідного листа - зовсім не нахвалитися себе, а зацікавити. Тому наявність в ньому або формулювання певних фраз зіграє для вас вирішальну роль. Підійдіть серйозно до цього питання і плоди зробленого праці не змусять себе чекати.

Бажаєте розмістити рекламу або стати партнером?!
Тільки цього літа найвигідніші пропозиції!
promo choice